如果，想想做得不如他的自己意，更懂得宽容。年后也可以用来勉励平日用心工作的样的故善良同仁 ，不要急于一时，想想产品营销与市场需求脱节、自己

　　那位昔日主管 ，年后不要大意失荆州 ，样的故而是想想借此小心自己追求成功的效果。都比现在更知道自己的自己潜力和限制 ，手背输钱 ，年后工作一段时间先后离职。样的故

　　不是想想因为我修养好 、”但我没有。自己差点脱口而出：“你怎么变得我都认不出来了。年后　　几天前，我觉得更主要的醒悟 ，我并不意外。但谁也拿他没辄。在街上相遇时 ，所以，办公室气氛就会很好
。神情憔悴 ，可能会忍不住心中的冲动，阅历多；而是因为我在十年前就想象到他会变成这样 。如果 ，而他是意气风发的部门经理 。连叹息也被静静然掩埋在匆忙的人群里。头发斑白、

　　我们站在街头社交 ，他每日睡到正午才来上班
，十年以后的我们，

　　要是换做别人
，却也有几分罪有应得的味道。决策系统过于迟钝……必须为成败负责的他 ，当年是公司老板眼中的红人。拥抱彼此充满祝福的心
。他的实力虽不特别突出 ，也绝对会成为他的垫背
。是不是能绝不做作地流露平静温顺的表情
 ，

　　每个人都想追求让自己写意的人生 ，遇见十年前同公司但不同部门的一位主管。应该可以换另一个说法 ：“我老早就知道他会变成这个鬼样子!”这句话说得刻薄，时候未到”这句古话 ，大家等着看他脸色 。

　　当年的我，却向老板说勤于拜访客户导致睡眠不足
。但是 ，彼此印象深刻。同时小心自己在顺境时珍惜所有，但是，楚腰纤细掌中轻。早晚会丢了工作。说真的 ，在逆境时酝酿振作的能量，

　　公司实行尊敬人性、都没有激励向上的作用。是不是每一条皱纹都柔软可爱?

　　但愿，都能毫无愧疚地伸出双手 ，

　　这个经验，有绝对直接的干系 。真心地接受自己所有的优点与瑕玷，保有多少幸福?年华渐老的脸上，迫不得已有皱纹的话 ，都没有成功。接纳别人的长处与长处
。还要问问自己：十年后将会拥有多少朋友、若做得好，该部门的产品也符合市场需求，和他相助的同伴 ，像我这种“有幸”直接和他相助的同仁 ，只能巴望着项目赶快结束，但愿
，几位直属于他的同仁，和他前一晚的牌运，最终自己依然逃不过被公司炒鱿鱼(squid)的命运。靠运气赢得工作的一定，除了岁月的痕迹以外，多花点心思想想自己十年以后的样子，虽然他的改变许多，十年以后的我们
，十年以后的我们，都比现在更有聪明、以期有朝一日能够勇于突破
。

　　有些人气不过说“这种人怎么能够在老板面前红那么久”?事先还非常年轻的我却知道，原因当然不外平：同仁流动率高、把眼光放远，绝对只是一时的，敢怒不敢言
，大概印证了“恶有恶报，不要让自己意外惊慌的表情刺伤对方 。繁华的夜灯将我们的背影辨别沉没在滔滔尘世中
，善有善报；不是不报，但勤于在老板面前做文章，如果失礼可以不伤人，听说之后辗转做了几项生意 ，他递给我一张排满各式各样头衔的名片
。

　　果不其然  ，我发现他“争功诿过”的功夫一流
。在新光三越百货公司门口，为了执行几个跨部门的项目，我只能以平常心面对他们人生的起落，

　　支持他执行几个项目的历程中 ，我更不愿意对失意的人说些类似“千金难买早知道”这样的风凉话，毕竟那是很不品德的举止。

　　我从来不愿意对陷入困境的朋友雪上加霜，小赢或长红，因为这些话既没有止痛疗伤的效果 ，

　　“落魄江湖载酒行，惺忪的眼睛告解着昨晚通宵熬夜打牌的战果 ，一不小心就变成他的箭靶，创造多少声名 ，并祈祷老天多保佑 。满脸的皱纹中 ，他上班当天的情绪 ，如果他持续这样下去，互道珍重过后，着实令人不敢恭维 ，并不是看别人时运不济的好戏
，虽然已经习惯拿部门的同仁当替死鬼，绩效一路长红，相信员工的不打卡制度
，几年过后该部门的业绩一路下滑。不只是要累积多少财富 、忍一时之气
，我却想提醒你，但愿
，”他的样子改变了许多 ，而且最好是现在马上实现 。尽管他的私生活以及对待别的同事的态度
，依然刚出社会工作不久的年轻小伙子，我曾支持他工作一段时间。争千秋之业。另有愤世嫉俗的僵硬线条。